ストレスチェックの比較

はじめて実施する会社向けのストレスチェック

更新: 2026年9月2日 / 対象: 従業員が50人を超え、今年から実施する事業場 / 比較対象 11件

このページの数字について金額・数量の確認率 15%並び順について

この分野は料金や数量を公開している会社が少なく、 金額・数量の欄は11件×3項目のうち5項目(15%)しか確認できていません。 残りは「—」と表示しています。推測では埋めていません。 金額を知るには各社への問い合わせが必要です。

並べ方の中心にしている「Webで受検できる」は、載せているすべてが同じ値です。順位は次に重い「集団分析ができる」などで決まっています。 比べる項目が同じ値に揃っているため、現場の従業員が多い会社向けのストレスチェックと並びが同じになっています。

選び方

はじめての実施でいちばん手間になるのは調査票の配布と回収なので、Webで受検できることを最も重く見ています。次に集団分析、医師の面接指導の手配、監督署への報告書の作成の順で加点しています。

条件に合うもの

  • アドバンテッジ タフネス(ADVANTAGE TOUGHNESS)Webで受検できる・医師の面接指導を手配できる
  • ソシキスイッチ ストレスチェックPRO(旧称AltPaperストレスチェック)Webで受検できる・集団分析ができる・医師の面接指導を手配できる
  • CAPSストレスチェックサービスWebで受検できる・集団分析ができる・医師の面接指導を手配できる
  • ドクタートラスト ストレスチェックWebで受検できる・集団分析ができる
  • ストレスチェック HoPEサーベイWebで受検できる・労働基準監督署への報告書を作れる

公開しているランキングロジック(Webで受検できる×5、集団分析ができる×3、医師の面接指導を手配できる×2、労働基準監督署への報告書を作れる×2)で並べようとしましたが、確認できている項目に差が無く、順位を付けられませんでした。ここでは順位を付けずに並べています。報酬額は順位に影響しません。

比較

確認できている項目に差が無いため、この記事では順位を付けていません。 条件に合うものを並べています。各項目の値は下の比較表で見比べてください。なお「Webで受検できる」は、載せている5件すべてが当てはまりました。

全項目の比較表
ストレスチェックの比較(「—」は未確認の項目)
順位サービスWebで受検できる集団分析ができる医師の面接指導を手配できる労働基準監督署への報告書を作れる1人あたり料金有料プランのうち最も安いもの/1人あたり・年1回実施初期費用最低契約人数紙の調査票にも対応確認日
1アドバンテッジ タフネス(ADVANTAGE TOUGHNESS)○—○————○自動確認 2026年8月31日
2ソシキスイッチ ストレスチェックPRO(旧称AltPaperストレスチェック)○○○○260円税抜——○自動確認 2026年8月31日
3CAPSストレスチェックサービス○○○○500円——○自動確認 2026年9月2日
4ドクタートラスト ストレスチェック○○—————○自動確認 2026年8月31日
5ストレスチェック HoPEサーベイ○——○———○自動確認 2026年9月2日

順位に使った値の出典

この順位は、次の記載から採った値で付けています。公式サイトの該当ページと、そこに書いてある文をそのまま載せています。

  1. アドバンテッジ タフネス(ADVANTAGE TOUGHNESS)Webで受検できる○

    スマートフォンからの受検や、PCを利用しない従業員に対して紙で受検することはできますか? はい、可能です。

    https://www.armg.jp/mhlw/at/2026年8月31日確認

  2. アドバンテッジ タフネス(ADVANTAGE TOUGHNESS)医師の面接指導を手配できる○

    はい、可能です。件数の管理だけではなく、面接の実施状況や記録の保管、弊社への医師面接依頼もご担当者様向けの管理画面からご依頼可能です。

    https://www.armg.jp/mhlw/at/2026年8月31日確認

  3. ソシキスイッチ ストレスチェックPRO(旧称AltPaperストレスチェック)Webで受検できる○

    WEB版:受検者リストの登録やメール配信(受検勧奨、面接勧奨等)を完全代行。

    https://www.altpaper.net/sc/2026年8月31日確認

  4. ソシキスイッチ ストレスチェックPRO(旧称AltPaperストレスチェック)集団分析ができる○

    集団分析 ※10集団までは無料 部や課、グループなど、集団別にストレスチェックの結果を分析します。

    https://www.altpaper.net/sc/2026年8月31日確認

  5. ソシキスイッチ ストレスチェックPRO(旧称AltPaperストレスチェック)医師の面接指導を手配できる○

    その他オプションサービス 実施者代行 医師面接代行 産業医紹介

    https://www.altpaper.net/sc/2026年8月31日確認

  6. ソシキスイッチ ストレスチェックPRO(旧称AltPaperストレスチェック)労働基準監督署への報告書を作れる○

    文書ひな型の無料ダウンロード ・ストレスチェック実施規程 ・面接指導の勧奨文書 ・労働基準監督署への提出文書 …など

    https://www.altpaper.net/sc/2026年8月31日確認

  7. CAPSストレスチェックサービスWebで受検できる○

    「CAPSストレスチェック」はWEB(PC ・スマートフォン)や紙(マークシート)にてご受検いただけるサービスです。

    https://healthmanagement.caps365.jp/stresscheck2026年9月2日確認

  8. CAPSストレスチェックサービス集団分析ができる○

    集団分析レポート 5,000 円 / 部門

    https://healthmanagement.caps365.jp/stresscheck2026年9月2日確認

  9. CAPSストレスチェックサービス医師の面接指導を手配できる○

    産業医面談 15,000 円 / 回 ※1名30分(WEB面談)

    https://healthmanagement.caps365.jp/stresscheck2026年9月2日確認

  10. CAPSストレスチェックサービス労働基準監督署への報告書を作れる○

    労働基準監督署提出報告書類のご提供

    https://healthmanagement.caps365.jp/stresscheck2026年9月2日確認

  11. ドクタートラスト ストレスチェックWebで受検できる○

    ストレスチェックは、調査票に労働者自ら記入または入力してもらう方法で行うことを基本とし、Web受検とマークシートの2つの方法があります。 「Web受検システム」 ネット環境さえあれば会社のパソコンだけでなく、個人のパソコンやスマートフォンといった端末からの受検が可能です。

    https://www.stresscheck-dt.jp/sc_faq/2026年8月31日確認

  12. ドクタートラスト ストレスチェック集団分析ができる○

    費用・サービス内容について ストレスチェックの実施料金のみで 以下のサービスすべて利用可能です ストレスチェック + 集団分析 専門スタッフによる 事務サポート データ保管 (受検開始日から約5年間)

    https://www.stresscheck-dt.jp/2026年8月31日確認

  13. ストレスチェック HoPEサーベイWebで受検できる○

    対応しております。WEB受検は日本語/英語/ベトナム語/インドネシア語/タガログ語/タイ語の切り替えが可能で、マークシート受検では英語/中国語/ポルトガル語/ベトナム語の対照表をご用意しております。

    https://service.hope-survey.jp/service-list/hope-survey2026年9月2日確認

  14. ストレスチェック HoPEサーベイ労働基準監督署への報告書を作れる○

    労働基準監督署報告の作成

    https://service.hope-survey.jp/service-list/hope-survey2026年9月2日確認

自分で調べたサービスを足して比べる

ここで入れた値はあなたのブラウザの中だけに残ります。法人ナビのサーバーにも、ほかのどこにも送りません。 表では「あなたが入れた値」と分かる形で、確認済みの行とは別に出します。順位には混ぜません。

法人ナビはこの値を確認していません。掲載中のサービスと同じ条件(プラン・契約期間・税抜か税込か)で入れないと、比べても意味がありません。

この分野の、別の並べ方

同じ顔ぶれを、別の項目を中心にして並べた記事です。

それぞれの詳細

アドバンテッジ タフネス(ADVANTAGE TOUGHNESS)

株式会社アドバンテッジリスクマネジメント

  • Webで受検できる
  • 医師の面接指導を手配できる
この記事の条件でのスコア 100/1002/4項目で算出

未確認の項目は加点も減点もしていません。そのぶん、確認できている項目だけで出した点です

Webで受検できる×5 ○
集団分析ができる×3 未確認
医師の面接指導を手配できる×2 ○
労働基準監督署への報告書を作れる×2 未確認
1人あたり料金
—有料プランのうち最も安いもの/1人あたり・年1回実施
初期費用
—
最低契約人数
—
Webで受検できる
○
紙の調査票にも対応
○
集団分析ができる
—
医師の面接指導を手配できる
○
労働基準監督署への報告書を作れる
—

自動確認 2026年8月31日

出典(1件)
アドバンテッジ タフネス(ADVANTAGE TOUGHNESS)の公式サイトを見る

ソシキスイッチ ストレスチェックPRO(旧称AltPaperストレスチェック)

株式会社情報基盤開発

  • Webで受検できる
  • 集団分析ができる
  • 医師の面接指導を手配できる
この記事の条件でのスコア 100/100

未確認の項目は加点も減点もしていません

Webで受検できる×5 ○
集団分析ができる×3 ○
医師の面接指導を手配できる×2 ○
労働基準監督署への報告書を作れる×2 ○
1人あたり料金
260円有料プランのうち最も安いもの/1人あたり・年1回実施
初期費用
—
最低契約人数
—
Webで受検できる
○
紙の調査票にも対応
○
集団分析ができる
○
医師の面接指導を手配できる
○
労働基準監督署への報告書を作れる
○

自動確認 2026年8月31日

出典(3件)
ソシキスイッチ ストレスチェックPRO(旧称AltPaperストレスチェック)の公式サイトを見る

CAPSストレスチェックサービス

CAPS株式会社

  • Webで受検できる
  • 集団分析ができる
  • 医師の面接指導を手配できる
この記事の条件でのスコア 100/100

未確認の項目は加点も減点もしていません

Webで受検できる×5 ○
集団分析ができる×3 ○
医師の面接指導を手配できる×2 ○
労働基準監督署への報告書を作れる×2 ○
1人あたり料金
500円有料プランのうち最も安いもの/1人あたり・年1回実施
初期費用
—
最低契約人数
—
Webで受検できる
○
紙の調査票にも対応
○
集団分析ができる
○
医師の面接指導を手配できる
○
労働基準監督署への報告書を作れる
○

自動確認 2026年9月2日

出典(1件)
CAPSストレスチェックサービスの公式サイトを見る

ドクタートラスト ストレスチェック

株式会社ドクタートラスト

  • Webで受検できる
  • 集団分析ができる
この記事の条件でのスコア 100/1002/4項目で算出

未確認の項目は加点も減点もしていません。そのぶん、確認できている項目だけで出した点です

Webで受検できる×5 ○
集団分析ができる×3 ○
医師の面接指導を手配できる×2 未確認
労働基準監督署への報告書を作れる×2 未確認
1人あたり料金
—有料プランのうち最も安いもの/1人あたり・年1回実施
初期費用
—
最低契約人数
—
Webで受検できる
○
紙の調査票にも対応
○
集団分析ができる
○
医師の面接指導を手配できる
—
労働基準監督署への報告書を作れる
—

自動確認 2026年8月31日

出典(2件)
ドクタートラスト ストレスチェックの公式サイトを見る

ストレスチェック HoPEサーベイ

MBK Wellness 株式会社

  • Webで受検できる
  • 労働基準監督署への報告書を作れる
この記事の条件でのスコア 100/1002/4項目で算出

未確認の項目は加点も減点もしていません。そのぶん、確認できている項目だけで出した点です

Webで受検できる×5 ○
集団分析ができる×3 未確認
医師の面接指導を手配できる×2 未確認
労働基準監督署への報告書を作れる×2 ○
1人あたり料金
—有料プランのうち最も安いもの/1人あたり・年1回実施
初期費用
—
最低契約人数
—
Webで受検できる
○
紙の調査票にも対応
○
集団分析ができる
—
医師の面接指導を手配できる
—
労働基準監督署への報告書を作れる
○

自動確認 2026年9月2日

出典(1件)
ストレスチェック HoPEサーベイの公式サイトを見る

検証方法

掲載しているサービスは ストレスチェックのデータベースに登録されているものです。各項目の値は、2つの調査プロセスがそれぞれ別の入口から独立に公式サイトを読み、同じ値に到達したものだけを登録しています(人が目で見たものとは表示を分けています)。値1つずつに出典URLと原文の引用、確認日を記録しています。確認から120日を過ぎたデータは公開対象から外れます。順位は上に書いた重みづけによる機械的な算出で、編集部の裁量や広告報酬は入りません。編集方針の全文